O parte a concursului nostru consta in interviuri cu persoanele inscrise. Participantii trebuie sa parcurga 3 sectiuni de intrebari (Cariera, ERS si Creative Innovation) pentru a demonstra juriului ca sunt intr-adevar Empowered.Resourceful.Spectacular. Interviul nostru il are ca protagonista pe Karmen Fabian, Human Resources & EHS Manager in cadrul companiei Obris Eastern Europe. Cariera Trainart: Ce te-a determinat sa vrei sa iti cladesti o cariera in acest domeniu? K.F.: Acum 20 de ani a fost o intamplare sa ajung sa lucrez …
Blog
VIOLETA ROSU – CRED CA AJUNGI SA TE SIMTI EMPOWERED.RESOURCEFUL. SPECTACULAR IN MOMENTUL IN CARE OAMENII ALATURI DE CARE LUCREZI SE SIMT ASTFEL
Violeta Rosu este Managing Partner Blue Point, companie romaneasca de servicii call center. Ca o veritabila “leader on heels”, Violeta conduce cu hotarare un business romanesc de succes intr-o industrie dominata de multinationale. Pune un pret foarte mare pe oameni si experiente, iar doza de originalitate si carisma ii ofera o energie cu totul speciala. Trainart: Care ar fi trei cuvinte-cheie care ar descrie viata ta in acest moment? V.R.: Cred ca ultimul an s-a invartit in jurul a doua …
CONCURS: DAN TEUSDEA – AS DA LEGEA BUNULUI SIMT, DAR ASTA AR TREBUI INVATATA IN PRIMII 7 ANI DE ACASA
O parte a concursului nostru consta in interviuri cu persoanele inscrise. Participantii trebuie sa parcurga 3 sectiuni de intrebari (Cariera, ERS si Creative Innovation) pentru a demonstra juriului ca sunt intr-adevar Empowered.Resourceful.Spectacular. Interviul nostru il are ca protagonist pe Dan Teusdea, manager tehnic in cadrul companiei Obris Eastern Europe. Cariera Trainart: Ce te-a determinat sa vrei sa iti cladesti o cariera in acest domeniu? T.D.: Aptitudinile preponderent tehnice, stiinte exacte, rezultate bune la matematica si fizica. Trainart: Pe care dintre …
Ciprian Micu – As dori ca oamenii sa invete ca schimbarea vine din interior si nu de la altii
Ciprian Micu este Manager General in cadrul Obrist Eastern Europe din Timisoara, furnizor pentru cei mai mari jucatori de pe piata bauturilor racoritoare. Ciprian este un manager vizionar, dedicat dezvoltarii echipei sale. Si-a cladit fundatia profesionala urmand pasii tatalui sau, iar pasiunea sa pentru sportul de performanta l-a facut sa inteleaga mai bine ca “talentul te ajuta sa castigi meciuri, dar lucrul in echipa castiga campionate”. Trainart: In ce moment al vietii v-ati hotarat sa alegeti aceasta cariera? C.M.: De …
CONCURS: Elena Capruciu – Ma simt ca Alice in Tara Minunilor pentru ca pot experimenta, la propriu, zi de zi, invata, evalua si evolua
O parte a concursului nostru consta in interviuri cu persoanele inscrise. Participantii trebuie sa parcurga 3 sectiuni de intrebari (Cariera, ERS si Creative Innovation) pentru a demonstra juriului ca sunt intr-adevar Empowered.Resourceful.Spectacular. Interviul nostru o are ca protagonista pe Elena Capruciu, Life & Business Coach in cadrul DreamscomeTrue.ro. Cariera Trainart: Ce te-a determinat sa vrei sa iti cladesti o cariera in acest domeniu? E.C.: Aveam in jur de 7-8 anisori si imi amintesc de parca se intampla mai ieri-alaltaieri. Inainte …
Aura Ipate – O echipa motivata si fericita este, din punctul meu de vedere, cheia unei afaceri de succes
Aura Ipate este General Director in cadrul Centrului de limbi straine A_BEST. Cu o experienta de peste 8 ani la catedra si 9 ani in managementul resurselor umane in zona didactica, Aura este examinator la proba orala pentru testarile LCCI – English for Business (London Chamber of Commerce and Industry – International Qualifications from EDI) si autoare de materiale didactice. Personalitatea ei puternica este condimentata de efervescenta si pasiunea pe care o pune in toate actiunile sale, ceea ce o …
CONCURS: Andreea Vanatoru – Sunt „personajul” perfect pentru ca aduc buna dispozitie si culoare in orice cadru m-as afla
O parte a concursului nostru consta in interviuri cu persoanele inscrise. Participantii trebuie sa parcurga 3 sectiuni de intrebari (Cariera, ERS si Creative Innovation) pentru a demonstra juriului ca sunt intr-adevar Empowered.Resourceful.Spectacular. Primul interviu o are ca protagonista pe Andreea Vanatoru, HR Professional in cadrul JCI Romania. Cariera Trainart: Ce te-a determinat sa vrei sa iti cladesti o cariera in acest domeniu? A.V.: Conjuctura favorabila in care m-am aflat la momentul respectiv si posibilitatea de a aprofunda partea de psihologie …
Denisa Tudor – Succesul nu e o destinatie unde trebuie sa ajungi, ci poate fi definit ca un frumos buchet de flori
Denisa Tudor este specialist in comunicare si, in prezent, reuseste sa jongleze cu succes functia de Global Online Campaigns Manager pe care o detine in cadrul companiei Bitdefender si catedra de profesor in cadrul universitatii SNSPA. Denisa cultiva cu multa pasiune creativitatea si inovatia, iar relatiile interumane reprezinta pentru ea temelia profesionala. Trainart: Care este cea mai dificila parte a profesiei ta? D.T.: Ca specialist, cea mai dificila parte e coordonarea oamenilor si luarea deciziei cand vine vorba despre mesajele de comunicare. …
Mihai Baciu – Dupa un anumit numar de kilometri, drumul nu se mai petrece in exterior, ci in interior
Mihai Baciu este soft skills trainer cu o experienta de 12 ani in domeniu. Recent, a parcurs alaturi de sotia sa 500 de km din El Camino de Santiago, faimosul drum de pelerinaj presarat cu legende, spiritualitate, peisagistica si perplexitate. Pe parcursul a 16 zile, Mihai a strabatut aproximativ 34 de kilometri pe zi, calauzit de faimoasele scoici – simbol al traseului – semnificand faptul ca toate drumurile se intalnesc intr-un singur punct metaforic, al cunoasterii de sine, reprezentat de …
James Grindley – Lucrurile pe care le apreciez la oamenii din jurul meu sunt loialitatea si proactivitatea
James Grindley ocupa functia de CEO al Certasig, o companie specializata in asigurari generale cu sediul in Romania. El are o experienta de peste 15 ani in asigurari si reasigurari incluzand Piata Lloyd , iar concentrarea lui se axeaza pe depasirea status-quo-ului. Cu o minte curioasa si o pasiune pentru calatorii, aventura si oameni, James Grindley intruchipeaza creativitatea si inovatia ce pastreaza compania sa inaintea concurentei. Trainart: In opinia ta, care sunt primele trei abilitati necesare unui CEO eficient? J.G.: …