Blog

Criterii de jurizare concurs „Modele Umane in Afaceri”

Trainart

Juriul va evalua fiecare persoana inscrisa in concurs pe baza urmatoarelor criterii:

SITUATIA

  • Complexitatea situatiei de afaceri rezolvata
  • Contextul situatiei timp/resurse financiare si umane
  • Cat de des apare aceasta situatie in companie/echipa
  • Posibile repercusiuni ale nerezolvarii situatiei
  • Potentialul de buna practica al solutiei, pentru situatii similare
  • Rezultatele concrete pe care le-a avut departamentul/compania in urma rezolvarii situatiei date

ECHIPA

  • Daca echipa a fost implicata si ghidata pentru rezolvarea situatiei
  • Beneficiile pe care le-a avut echipa
  • Feedback din partea echipei

PERSOANA

  • Originalitatea (inovativ, dincolo de standardele deja cunoscute) modului in care a fost rezolvata situatia
  • Initiativa de rezolvare a fost luata spontan sau la ideea unor superiori/echipei
  • Efortul si resursele necesare rezolvarii situatiei
  • Atitudinea persoanei fata de situatia data
  • Modul de relationare cu echipa (daca a fost necesara implicarea acesteia) pentru rezolvarea situatiei date
  • Atitudinea persoanei dupa rezolvarea situatiei

 

« Inapoi la articole